Một quan chức chính phủ cho biết, Nhật Bản đã tiến hành một cuộc khảo sát nhằm nắm bắt tình hình tài chính của các thực tập sinh kỹ thuật nước ngoài, vì các vấn đề tài chính dường như là lý do khiến nhiều người đột ngột rời bỏ công ty chủ quản của họ.
Cơ quan Dịch vụ Nhập cư và Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi đã bắt đầu thu thập thông tin về 2.000 thực tập sinh trên khắp đất nước, bao gồm dữ liệu về mức lương họ nhận được từ các công ty của họ và số tiền họ nợ trong chi phí tái định cư.
Hàng nghìn thực tập sinh kỹ thuật rời bỏ công ty chủ quản mà không có thông báo hàng năm để tìm kiếm mức lương cao hơn, trong số các lý do khác, vì nhiều người trong số họ bắt đầu cuộc sống ở Nhật Bản trong tình trạng nợ nần chồng chất do chi phí chuyển đến đất nước khổng lồ.
Đây là cuộc khảo sát đầu tiên về tình hình tài chính của các thực tập sinh kể từ khi luật bảo vệ thực tập sinh kỹ thuật có hiệu lực vào tháng 11 năm 2017. Luật tăng cường giám sát các công ty tiếp nhận thực tập sinh và quy định rằng hệ thống cần được xem xét lại, nếu cần thiết, 5 năm sau khi luật có hiệu lực.
Chương trình nhằm mục đích chuyển giao kỹ năng cho các nước đang phát triển nhưng đã bị chỉ trích là dùng làm vỏ bọc cho các công ty nhập khẩu lao động giá rẻ.
Theo cơ quan này, số lượng thực tập sinh mà công ty chủ quản của họ mất liên lạc đã tăng lên khoảng 9.000 người vào năm 2018 so với khoảng 3.500 vào năm 2013.
Những người đã biến mất đứng ở mức khoảng 3.300 người vào năm 2021 tính đến tháng Sáu.
Đối với cuộc khảo sát, dự kiến kéo dài đến tháng 4, các quan chức của Tổ chức Đào tạo Thực tập sinh Kỹ thuật, cơ quan giám sát chương trình thực tập sinh, sẽ chủ yếu đưa ra các phiếu khảo sát cho các thực tập sinh từ sáu quốc gia – Campuchia, Trung Quốc, Indonesia, Myanmar, Philippines và Việt Nam – trong các đợt kiểm tra tại chỗ nơi làm việc.
Cuộc khảo sát hỏi các thực tập sinh số tiền họ đã trả cho các tổ chức đã sắp xếp cho họ đến Nhật Bản, mục đích của các khoản thanh toán và liệu họ có thanh toán cho ai khác hay không, trong số các câu hỏi khác. Những người được hỏi cũng được hỏi liệu mức lương của họ ở Nhật Bản có như những gì họ đã mong đợi trước khi đến hay không.
“Có những trường hợp những thực tập sinh bỏ trốn đó tham gia vào lao động bất hợp pháp và tội phạm như trộm cắp. Điều cần thiết là phải thực hiện các biện pháp để giảm số lượng thực tập sinh bỏ trốn khỏi nơi làm việc của họ”, quan chức này nói.
Nguồn: Japan Times – TRUONGTIEN.JP tổng hợp
